国安达（300902）1月24日发布投资者关系活动记录表，公司于2022年1月21日接受23家机构单位调研，机构类型为其他、基金公司、证券公司。

　　投资者关系活动主要内容介绍：

　　一、董事会秘书介绍公司基本情况：

　　公司目前的主要产品线有：1、超细干粉自动灭火装置，主要应用于营运客车、电力电缆、风力发电、光伏发电等场景的安全防护；2、电池箱专用自动灭火装置，主要应用于新能源客车的安全防护；3、变压器固定自动灭火系统，主要应用于包括特高压变电站在内的各种变电站的安全防护；4、锂电池储能柜火灾防控和惰化抑爆系统，主要用于化学储能站的安全防护；5、电动自行车停车棚智能灭火系统，主要应用于各社区两轮电动车停车及充电场站的安全防护；6、高机动移动式压缩空气泡沫灭火装置，主要应用于各种建筑楼宇、超市、专业消防车很难达到的各种场所的安全防护。

　　二、本次活动的主要问答情况如下：

　　问：“十四五”期间，国网规划建设特高压工程“24交14直”，涉及线路3万余公里，变电换流容量3.4亿千伏安，总投资3,800亿元，公司在特高压消防产品有什么竞争优势？

　　答：公司于近年研制出了变压器固定自动灭火系统，解决了特高压换流站、室内外变压器等大型输变电站设备火情特殊、储油量大、易燃爆，常规消防技术及设备难以有效扑灭的行业技术难题；该产品采用的“压缩空气泡沫灭火技术”也被确定为特高压换流站的关键消防配套技术。该产品于2021年在国网系统进行了小批量的应用，获得了较满意的效果，预计后续将会获得更多的应用，以满足国网各类变电站消防系统的改造提升。另外，公司联合国家电网公司建成了国内规模最大的输变电设施火灾防护实验基地，开展油浸式变压器、综合管廊、电缆沟等电力输变电设施的火灾发生机理及灭火解决方案的研究，共同推进科研成果转化和工程应用。

　　问：公司认为变电站消防改造计划会如何进行？

　　答：国家能源局近年来先后发布了多个标准，对风机机舱、燃气轮发电机组、变压器等各类电力设备及相关设施配置固定自动灭火系统及火灾自动报警系统等消防产品进行了详细规定；国家电网公司等电力企业也多次发文提出对电力设施的消防隐患进行治理的工作目标。随着电力电网行业对消防工作的日益重视，预计对电力设施配套消防的投资力度将会提升，将给公司带来较好的机会。全国约6万多座变电站，有望分类、分步进行安全防护提升改造。根据国家电网公司下发的《关于开展变电站消防隐患治理项目梳理储备的通知》等文件，目前实施策略以重点保护对象所涉及的站点为第一梯队，其次以核心城市所涉及的站点为第二梯队，再次是其他城市中心所涉及的站点，最后才到边缘地区所涉及的站点。在已实施改造的特高压消防项目中，目前公司的市占率约50%。

　　问：请公司简要介绍下储能消防产品？

　　答：公司凭借十几年来对锂离子电池火灾特性、火灾早期探测预警及高效灭火技术研究的丰富经验，于2021年底研发出了锂电池储能柜火灾防控和惰化抑爆系统，该产品可应用于储能电站等特殊领域的消防安全防护。公司储能消防产品的主要竞争优势有：①公司使用自主研发的多组份混合灭火剂，灭火效能更好、环保性更强、性价比更高，可持续抑制、惰化抑爆。②公司的灭火产品做到了PACK电芯级。公司采用的探测技术是深入到电芯里面，探测锂电池内部化学成分的变化，由芯片对各种参数的变动情况进行分析计算，从而判断是否启动灭火措施，有别于传统的探测温度变化的技术。相比其他消防产品，公司产品能够较早期地干预火灾的发生，阻止锂电池热失控扩展及储能柜爆炸的发生，进行点对点、精准灭火。③在储能消防方面，公司凭借近几年锂电池消防技术的沉淀，在产品研发时就与储能及锂电池厂商共同合作，直接与客户的电池参数对接，生产出来的产品专用性更强，不容易被替代。国家即将发布《电化学储能电站安全规程》，公司研制的储能消防产品能满足以上规程及多项行业标准的要求。

　　问：公司认为电动自行车充电场站的消防市场空间有多大？

　　答：据中国青年报报道，我国电动自行车的年销售量超过3,000万辆，社会保有量更是接近3亿辆。与此同时，电动自行车引发的火灾数量也呈现明显上升趋势。由于事故频发，全国各地都出台了关于电动自行车充电安全防护的相关政策，要求电动自行车必须集中充电，同时充电的场所还需要配备灭火装置或简易灭火装置。目前国家也在推动这方面的政策实施。公司时刻贯彻“一切只为平安生活”的经营理念，已研制出新产品“电动自行车停车棚智能灭火系统”。该产品可广泛适用于社区、电动车公共停车场、集中充电处、公共地下停车库等场所的消防安全防护。后续，公司会联合政府加大该产品的推广力度，主要先在福建省进行推广，再逐步推广到各省市区应用。我公司认为全国电动自行车充电场站的消防市场空间还是相当巨大的。目前，该产品已进入小批量试产。

　　问：公司对多个领域进行重点布局，人才储备是怎么计划的呢？

　　答：公司非常重视高端人才的引进培育，已经在两方面对人才的引进做了准备。一方面是借助前期参与国家科研项目的机会，与科研院所、高校等保持了良好的关系，由学校推荐优质毕业生到公司实习，公司择优留用人才；另外一方面是运用人力资源招揽社会上的高端人才。公司通过构建合理的创新创收薪酬制度、考核体系和激励机制，同时不断提升人力资源管理制度，使公司制度更人性化、合理化，进而提高核心员工的稳定性；公司将内部人才培养、提拔和外部人才引进相结合，配置高效的管理团队岗位，为公司的快速发展储备相应人才。

　　问：公司后续的产能是否能够满足变电站消防改造、储能消防配备、电动自行车棚安全防护等的需求？

　　答：公司2020年上市时募集了约4亿元的可用资金，目前已利用募集资金建设有4万多平的生产厂房，并于2022年元月3日完成工程验收，该厂房预计能够满足公司20亿元以上业务收入的产能需求，后续投入主要是设备投资和人才招聘等。目前公司的债务比例很低，且必要时公司还可进行融资，以满足公司因扩张对资金的需求。因此，通过适当的投资及合理规划，公司产能基本能满足变电站消防改造、储能消防配备、电动自行车棚安全防护等的市场需求;

　　国安达股份有限公司主营业务是专注于火灾早期探测预警、自动灭火技术的研究与应用开发。主要产品为超细干粉自动灭火装置、电池箱专用自动灭火装置、乘客舱固定灭火系统、变压器固定自动灭火系统、高机动举高消防灭火机器人、高机动移动式压缩空气泡沫灭火装置、智能型公共客舱固定喷雾消毒系统等安全应急产品。公司拥有87项专利技术（其中18项发明专利）、11项软件著作权，参与制定了2项国家标准、14项行业标准、2项地方标准；公司客车火灾早期预警及自动灭火系统的研究获得公安部科学技术奖三等奖、福建省科学技术进步奖二等奖，超细粉体灭火剂用于早期火灾扑救技术研究获得公安部消防局科技进步二等奖，新能源汽车动力电池箱专用自动灭火装置获中国消防协会科技创新奖二等奖。

来源： 同花顺综合（同花顺财经）